Categoría: Argentina

  • Solana Sierra: otro triunfo en pasto rumbo a Wimbledon

    Solana Sierra: otro triunfo en pasto rumbo a Wimbledon

    Solana Sierra Deslumbra en la Gira de Pasto: Debut Victorioso en el WTA 250 de Hertogenbosch

    La talentosa tenista argentina Solana Sierra ha comenzado su incursión en la exigente gira de pasto con una nota alta, no solo con la firme intención de defender cada punto, sino de acumular un botín aún mayor. En su debut por el circuito de césped, marcando la primera vez que juega un torneo sobre esta superficie fuera de Wimbledon, la marplatense se adjudicó un vibrante partidazo. Este miércoles, en el WTA 250 de Hertogenbosch, Países Bajos, Sierra superó a la francesa Lois Boisson (155ª del ranking) por 6-4, 5-7 y 6-3.

    Un Inicio Arrollador y su Mejor Ranking Histórico

    La raqueta nacional, que recientemente estrenó el mejor ranking de su vida (56ª del mundo), salió a la cancha para un encuentro que se había postergado debido a las inclemencias del tiempo en la ciudad neerlandesa. En el primer set, Solana Sierra exhibió un dominio absoluto con su servicio, no concediendo ni una sola chance de quiebre a Boisson y ganando un impresionante 87% de los puntos con su primer saque. Le bastó con convertir una de las seis oportunidades que generó para tomar la delantera y llevarse el parcial.


    Boisson no pudo ante Sierra en Hertogenbosch. (AP)

    La Reacción Francesa y la Resolución de Sierra

    Sin embargo, la francesa Lois Boisson, semifinalista de Roland Garros en 2025, no iba a facilitar el camino. En el segundo parcial, la jugadora gala elevó su rendimiento e incluso superó el porcentaje del primer servicio de la marplatense, ganando el 95% de los puntos con su saque inicial. A pesar de que su punto débil se hacía evidente al fallar ese primer servicio (perdió el 66% con el segundo), Boisson consiguió quebrar dos veces y estiró la contienda a un tercer y decisivo capítulo.

    En el set definitivo, Sierra fue letal. La argentina de 21 años demostró una precisión milimétrica cuando más lo necesitaba, convirtiendo cuatro de las cinco chances que tuvo para romper el saque rival. De esta manera, el único break point exitoso de Boisson en el set resultó insuficiente ante el implacable avance de la marplatense, quien se quedó con el triunfo después de 2 horas y 3 minutos de intenso juego. En la fase de octavos de final, la tenista nacional se medirá con la estadounidense Caty McNally (59ª del ranking) este jueves, alrededor de las 11:30 (hora argentina), con transmisión exclusiva en Disney+ Premium.

    Sierra, la argentina mejor rankeada.
    Sierra, la argentina mejor rankeada.

    El Histórico Wimbledon 2025 de Solana Sierra: Un Precedente Inolvidable en el Césped

    Esta reciente victoria en Hertogenbosch no solo confirma, sino que refuerza la excelente adaptación de Solana Sierra al césped, una superficie que ya le ha brindado momentos de gloria inesperada. En junio de 2025, la marplatense disputó por segunda vez la qualy de Wimbledon (tras una derrota en primera ronda en 2024). A pesar de no conseguir los tres triunfos consecutivos necesarios para acceder al cuadro principal, la fortuna jugó a su favor: se clasificó como lucky loser, debutando por primera vez en el prestigioso certamen. El resto, como bien se dice, es una página dorada en la historia del tenis.

    En aquella memorable edición, Sierra, quien en ese momento ocupaba el puesto 101º del ranking WTA, alcanzó los octavos de final, estableciendo un hito al convertirse en la primera tenista en la historia en llegar a esa fase desde la qualy. Este logro la catapultó al reconocimiento, llevándola incluso a donar su raqueta al museo del certamen para ser exhibida, un testimonio tangible de su hazaña. Todo esto ocurrió en su primer torneo profesional sobre césped (siendo Hertogenbosch su segundo). La gran incógnita ahora es: ¿logrará defender los 270 puntos obtenidos en Wimbledon y consolidar aún más su ascenso en el circuito profesional?

    DnG

  • Bombazo Ander Herrera rescinde y podría ir a Boca

    Bombazo Ander Herrera rescinde y podría ir a Boca

    El mediocampista español Ander Herrera ha decidido poner fin a su ciclo en Boca Juniors de forma anticipada. Esta resolución, de carácter voluntario, fue tomada antes del inicio de la era de Rodolfo Arruabarrena al frente del primer equipo.

    Fuentes cercanas al club confirmaron: «Ander Herrera deja de ser jugador de Boca Juniors, es de común acuerdo». Su contrato original se extendía legalmente hasta diciembre de 2026.

    No obstante, fue el propio futbolista quien impulsó la rescisión contractual, priorizando no afectar la economía institucional. El mediocampista habría decidido «no continuar percibiendo un contrato que no lograba justificar» dada su limitada continuidad y participación en el campo de juego.

    El balance deportivo y la reestructuración en Boca

    Durante su año y medio en el club xeneize, las estadísticas del español fueron modestas. Herrera participó en tan solo 29 encuentros oficiales, sumando un total de 1.174 minutos efectivos de juego.

    El factor físico se erigió como la causa principal de su alejamiento definitivo. El jugador padeció múltiples lesiones y molestias que lo mantuvieron al margen en 32 partidos oficiales a lo largo de su paso por la institución.

    La salida del mediocampista representa un beneficio estratégico inmediato para Boca Juniors. La rescisión formal «libera un cupo de extranjero en el plantel«, abriendo la puerta a la posible incorporación de otro futbolista foráneo en el corto plazo.

    Este movimiento, en definitiva, agiliza la reconfiguración del equipo que el nuevo cuerpo técnico tiene en mente. Boca Juniors ahora goza de mayor flexibilidad administrativa para afrontar la próxima ventana de transferencias del fútbol argentino.

    DnG

  • Así está el mercado de Boca, a una semana del regreso

    Así está el mercado de Boca, a una semana del regreso

    El Complicado Mercado de Pases de Boca Juniors: Entre Refuerzos Anhelados y Salidas Inciertas

    Siguen siendo momentos desafiantes para Boca Juniors. A pesar de la llegada de su nuevo estratega, El Vasco Arruabarrena, la temprana eliminación en la Copa Libertadores ha dejado una huella profunda puertas adentro. Con la mirada puesta en el regreso a los entrenamientos este jueves 18 de junio, el panorama del mercado de pases de Boca muestra una constante que se repite: la lentitud en la concreción de refuerzos.

    Esta situación no es nueva para el Xeneize. De hecho, en la última ventana de transferencias, los primeros dos fichajes -Ángel Romero y Santiago Ascacibar- se unieron al plantel con el torneo local ya iniciado. Incluso Adam Bareiro fue presentado en medio de una vorágine, evidenciando la dificultad del club para cerrar incorporaciones de manera anticipada.

    La curiosa historia de Sebastián Villa con corazones de Boca

    ¿Villa y Montero: Nombres en el Radar o Pura Especulación en Boca?

    Aunque los rumores circulan con fuerza, la dirigencia de Boca intenta mantener en reserva los dos nombres de refuerzos que se perfilan como avanzados. Aclaran, enfáticamente, que no se trata ni de Sebastián Villa ni de Álvaro Montero. Esto a pesar de que el delantero colombiano ha «jugado fuerte» con sus publicaciones en redes sociales, y que el arquero de Vélez ha sido objeto de sondeos para suplir la baja del lesionado Agustín Marchesín.

    Alvaro Montero InstagramÁlvaro Montero – Instagram

    Un factor que ha modificado el escenario es la nueva postura del entrenador, El Vasco Arruabarrena, quien busca influir activamente en la elección de los nuevos fichajes. Esta intervención podría haber alterado los planes originales en cuanto a prioridades. Sin embargo, la expectativa de un mercado de pases «revolucionario» para Boca no parece ser una realidad por el momento.

    El Desafío de las Bajas en el Plantel de Boca: ¿Quiénes Podrían Dejar el Club?

    En lo que respecta a las posibles salidas del plantel de Boca Juniors, hasta ahora solo se han registrado sondeos por nombres como Ángel Romero y Lucas Janson, además del interés desde Chile por Carlos Palacios. La intención de la dirigencia es clara: reducir la cantidad de integrantes del plantel y esperar ofertas por aquellos jugadores que ya no son considerados prioritarios dentro del esquema de Arruabarrena.

    No obstante, hay una brecha significativa entre la «intención» y la «concreción» de estas salidas. Si la política del club se mantiene inflexible en que los jugadores solo salgan a través de una venta definitiva, las posibilidades de movimientos se acortarán considerablemente. En cambio, si se abren a otras soluciones como préstamos o negociaciones más flexibles, el mapa de bajas podría ser diferente a partir de este semestre.

    En resumen, el movimiento en el mercado de Boca es escaso, una situación que el club, tras la eliminación copera, necesita revertir con un fuerte golpe de confianza y renovadas energías para lo que resta de la temporada y sus próximos desafíos.

    DnG

  • Bolivia-Argelia: La crónica del partido

    Bolivia-Argelia: La crónica del partido

    Resumen y Goles: Argelia Demuele a Bolivia en Vibrante Amistoso Internacional

    El esperado encuentro amistoso entre Bolivia y Argelia, parte de los Amistosos Internacionales, finalmente se llevó a cabo, ofreciendo un espectáculo de goles y dominio por parte del conjunto argelino. Tras una expectación generada por la naturaleza de estos duelos preparatorios, el partido dejó un resultado contundente y varias jugadas destacadas.

    Inicio Intenso y Dominio Argelino en la Primera Mitad

    El pitido inicial marcó el comienzo de las acciones entre Bolivia y Argelia en el Rose Bowl, a las 21:00hs. Desde los primeros instantes, Argelia mostró sus intenciones ofensivas. No tardó en materializar su superioridad, ya que apenas comenzado el partido, Aissa Mandi emergió como figura. En el minuto 0 del primer tiempo, Mandi se elevó con autoridad para conectar un cabezazo imparable, poniendo el 1-0 a favor de Argelia.

    Bolivia luchó por encontrar su ritmo y generar peligro, pero la defensa argelina se mantuvo firme. Cerca del final de la primera mitad, Argelia volvió a golpear. Una vez más, Aissa Mandi fue el protagonista, aprovechando otra oportunidad clara en el minuto 45 para sentenciar el 2-0 con un nuevo testarazo antes de que ambos equipos se fueran al descanso.

    Festival Goleador en la Segunda Parte: Argelia Imparable

    La segunda mitad comenzó con la misma tónica, o incluso más avasalladora. Argelia no bajó la intensidad y, sorprendentemente, logró un gol justo al reinicio del juego. En el minuto 0 del segundo tiempo, Anis Hadj Moussa demostró su olfato goleador al concretar una jugada que amplió la ventaja a 3-0.

    Los minutos posteriores fueron un verdadero asedio argelino. Amine Gouiri se unió a la fiesta goleadora, primero en el minuto 12 del segundo tiempo, anotando el 4-0. Apenas dos minutos después, en el minuto 14, Gouiri repitió la dosis con otra definición precisa, llevando el marcador a un abultado 5-0. Para cerrar la racha de goles rápidos, Anis Hadj Moussa volvió a aparecer en el minuto 16 del segundo tiempo, sellando el 6-0 para Argelia.

    Goleadores y Detalles Clave del Partido

    • ⚽ 0′ 1T: Gol de Argelia, Aissa Mandi (cabeza)
    • ⚽ 45′ 1T: Gol de Argelia, Aissa Mandi (cabeza)
    • ⚽ 0′ 2T: Gol de Argelia, Anis Hadj Moussa
    • ⚽ 12′ 2T: Gol de Argelia, Amine Gouiri
    • ⚽ 14′ 2T: Gol de Argelia, Amine Gouiri
    • ⚽ 16′ 2T: Gol de Argelia, Anis Hadj Moussa

    El partido concluyó con el marcador final reflejando una clara y contundente victoria de Argelia. Este amistoso sirve como una valiosa preparación para ambas selecciones, aunque con lecciones muy diferentes para cada una de cara a sus próximos desafíos internacionales.

    DnG

  • Portugal-Nigeria: Alineaciones confirmadas con CR7 para amistoso

    Portugal-Nigeria: Alineaciones confirmadas con CR7 para amistoso

    La Selección de Portugal se prepara para su último gran desafío amistoso antes del Mundial de la FIFA 2026. Enfrentará a Nigeria el 10 de junio en Leiria, en un encuentro crucial para afinar los detalles. Liderados por el icónico Cristiano Ronaldo y con el reciente triunfo en la UEFA Nations League aún fresco, los lusos buscan consolidar su estrategia de cara a su debut mundialista contra la RD Congo el 17 de junio. ¡Mantente conectado para seguir en vivo este emocionante Portugal vs Nigeria!

    El equipo de Roberto Martínez llega en un momento de forma excepcional, tras haber superado a Chile por 2-1 en su amistoso anterior, con goles estelares de Gonçalo Guedes y Bruno Fernandes. Con tres victorias en sus últimos cuatro partidos, Portugal se consolida como uno de los serios aspirantes al título mundial este verano. Su ambición es clara: levantar la copa.

    Por su parte, Nigeria, aunque lamentablemente se quedó sin plaza en la Copa del Mundo, utilizará este amistoso de alto nivel como una valiosa oportunidad para medirse contra una de las potencias europeas. Las «Super Águilas» llegaron a la fase final de los playoffs africanos, pero cayeron ante la RD Congo, marcando su segunda ausencia consecutiva en la cita mundialista.

    La Potente Alineación Confirmada de Portugal: Un Equipo de Estrellas

    Portugal saldrá al campo con un once inicial de gala, demostrando el compromiso de Roberto Martínez con la preparación. Con Cristiano Ronaldo liderando el ataque frente a Nigeria, el seleccionador busca pulir su formación ideal para el torneo.

    Cristiano Ronaldo #7 de Portugal calienta con sus compañeros.

    La alineación titular de Portugal para este encuentro decisivo incluye a: Diogo Costa; Diogo Dalot, Gonçalo Inácio, Rúben Dias, Nelson Semedo; João Neves, Vitinha; Francisco Trincão, Bruno Fernandes, Pedro Neto; y, por supuesto, Cristiano Ronaldo.

    Análisis de la Alineación de Nigeria: Desafío a una Potencia

    Aunque Nigeria no participará en el Mundial, su plantilla cuenta con jugadores experimentados capaces de plantarle cara a uno de los equipos más fuertes de Europa. Este partido representa una oportunidad crucial para evaluar el progreso del grupo de cara a futuras competiciones internacionales. Cabe destacar que estrellas como Victor Osimhen y Ademola Lookman no estarán presentes, ya que la selección nigeriana decidió darles descanso.

    Encuesta: ¿Quién tendrá el mayor impacto en el Portugal vs Nigeria?

    La alineación confirmada de Nigeria presenta a: Maduka Okoye; Semi Ajayi, Calvin Bassey, Bruno Onyemaechi; Wilfred Ndidi, Alex Iwobi, Fisayo Dele-Bashiru, Tochukwu Nnadi, Christian Akpan; Moses Simon, Akor Adams.

    DnG

  • PAMI: Paro médico de 800 choca con versión oficial de baja adhesión

    PAMI: Paro médico de 800 choca con versión oficial de baja adhesión

    PAMI en Tensión: Médicos de Cabecera Anuncian Nuevo Paro y Agudizan el Conflicto por Honorarios

    A casi dos meses de la última medida de fuerza, los médicos de cabecera del PAMI se enfrentan a un nuevo capítulo de conflicto, marcado por el reclamo de honorarios dignos. Un sector de profesionales, que se autodenomina «separatista» y está liderado por la filial cordobesa del gremio APPAMIA, ha convocado a otro paro de médicos de 72 horas. Aunque la conducción central de APPAMIA lo considera ilegítimo, la iniciativa cuenta con el respaldo de aproximadamente 800 médicos de diversas provincias, de los 5.000 que brindan atención primaria en la obra social de los jubilados, todos conectados a través de un grupo de comunicación con los referentes de Córdoba.

    Las autoridades del PAMI, la obra social más grande del país con casi 6 millones de afiliados, han cerrado filas con la cúpula central de APPAMIA, oponiéndose firmemente a la medida impulsada por Atilio Rossi, líder de la filial cordobesa, quien ha promovido abiertamente la protesta en medios locales.

    La Demanda Central: Duplicar los Honorarios por Paciente

    La esencia de esta protesta se centra en la exigencia de duplicar los honorarios mensuales que los médicos de cabecera perciben por cada paciente. Se solicita un aumento de los actuales $2.100 a $4.200 por cápita, una demanda que choca con la reciente mejora anunciada por el PAMI: un incremento retroactivo a mayo de $300 per cápita, llevando el monto a $2.400.

    El defensor de la Tercera Edad, Eugenio Semino, enfatizó que este conflicto trasciende lo meramente gremial: “En PAMI nada concluye, todo se acrecienta. Están parando los médicos y es todo un gran descontrol porque los especialistas adhieren y lo que hacen es diferir los turnos. Si la pregunta es si se siente este paro, lo que se siente es que se van complicando las cuestiones para los pacientes todos los días. Andan como maleta de loco. No solo por estas medidas sino porque el desconcierto con las prestaciones es permanente”.

    Por su parte, el PAMI, bajo la dirección de Esteban Leguizamo, emitió un comunicado para «llevar tranquilidad a los afiliados», asegurando que «se trata de una medida de fuerza con baja adhesión y la mayoría de los médicos de cabecera siguen atendiendo con normalidad». La entidad recordó el reciente aumento de cápita y reiteró que «la medida es impulsada por un grupo reducido de profesionales, mientras que PAMI continúa trabajando para alcanzar acuerdos y garantizar la atención de los afiliados».

    PAMI y médicos: la resolución que hizo ruido

    Los reclamos de los médicos de cabecera se intensificaron tras las modificaciones introducidas hace dos meses por la resolución del INSSJP 1107/2026. Este cambio normativo redefinió drásticamente la forma en que el PAMI calcula y abona las prestaciones de los médicos de cabecera, generando un profundo malestar en el sector.

    En este contexto, odontólogos del PAMI expresan su preocupación ante la posible implementación de una resolución similar para su área, aunque desde el organismo aseguran que, de concretarse, no sería a corto plazo.

    Para el afiliado, estos detalles pueden parecer tecnicismos, pero comprenderlos es crucial para dimensionar la magnitud del reclamo. Es importante destacar que no se trata de un «salario» propiamente dicho, sino de honorarios, ya que los médicos de cabecera no son parte de la planta permanente del PAMI, sino profesionales contratados. Esta situación es uno de los principales focos de descontento, ya que carecen de beneficios laborales básicos como aportes a la seguridad social, vacaciones pagas o aguinaldo. Algunas voces anónimas sugieren que el PAMI disuelve rápidamente los contratos ante el indicio de juicios por relación de dependencia encubierta, aunque las autoridades del organismo han negado rotundamente esta información.

    El cambio en el esquema de honorarios representa una ruptura con el modelo implementado durante la gestión de Luana Volnovich (Gobierno de Alberto Fernández). Anteriormente, además de una cápita mensual fija, los médicos percibían honorarios adicionales por consultas de primera vez (alrededor de $12.000) y por consultas adicionales (aproximadamente $5.000 por cada una, hasta 5 o 6 al año), sumando también extras por cursos de capacitación. Con la nueva resolución, «todo esto se discontinuó», quedando únicamente el pago mensual por la cantidad de pacientes a cargo.

    Qué dice el PAMI ante el paro

    El organismo justifica el cambio de modelo argumentando que históricamente muchos médicos de cabecera solicitaban el retorno al sistema capitado, buscando una percepción mensual más estable. Aunque es difícil verificar la magnitud de este respaldo, algunos profesionales consultados apoyaron esta visión, aunque en menor medida. También se menciona que un sistema totalmente capitado podría evitar la «ventaja» de «esos pocos que nunca faltan», refiriéndose a la práctica de registrar consultas inexistentes.

    Sin embargo, el problema fundamental radica en los honorarios actuales propuestos por el PAMI. Multiplicando los $2.400 por una media de 600 pacientes, el ingreso mensual asciende a $1.440.000. Esta cifra es considerada «bajísima», especialmente porque de ella el médico debe cubrir gastos operativos cruciales: «de ese monto, $400.000 se van en pagarle a la persona que atiende el teléfono y da los turnos en el consultorio», comentó un profesional. A esto se suma el alquiler del consultorio (no cubierto por PAMI) y servicios básicos como internet, reduciendo aún más el ingreso neto.

    Mientras la filial de Córdoba continúa recabando firmas de adhesión al paro, la conducción central de la Asociación de Profesionales de Programa de Atención Medica Integral y Afines (APPAMIA) en Buenos Aires emitió un comunicado enfático, señalando que el sindicato «no ha decretado ningún paro» y que «los profesionales que lo realicen, es bajo su responsabilidad». El Consejo Directivo de APPAMIA reitera su disposición a la mesa de negociaciones, esperando «llegar a buen término a la brevedad, quedando en estado de alerta». La comunicación lleva la firma de Alberto Galli (secretario gremial e interior), Manuel Lago Rodríguez (secretario adjunto) y Roberto Souto (secretario general).

    DnG

  • ANSES: calendario de pagos junio 2026 para DNI 8

    ANSES: calendario de pagos junio 2026 para DNI 8

    Calendario de Pagos ANSES en Junio 2026: DNI Terminados en 8 con Aumento, Aguinaldo y Bonos

    ANSES paga en junio de 2026 las jubilaciones y pensiones mínimas con DNI terminado en 8 el 19 de junio, con aguinaldo, bono de $70.000 y aumento por movilidad (Imagen Ilustrativa Infobae)

    Con la llegada de junio, la Administración Nacional de la Seguridad Social (ANSES) ha organizado un cronograma de pagos que incluye medio aguinaldo, un aumento del 2,58% por movilidad y bonos extraordinarios. Para quienes tienen el DNI terminado en 8, es fundamental conocer las fechas exactas de cobro para planificar sus finanzas. Este mes incorpora novedades y beneficios clave que impactarán positivamente en los haberes de millones de argentinos.

    Jubilaciones y Pensiones Mínimas con DNI Terminado en 8

    Los beneficiarios de jubilaciones y pensiones que no superan el haber mínimo con DNI finalizado en 8 recibirán sus pagos el viernes 19 de junio. El monto base asciende a $403.317,99. Adicionalmente, se sumará un bono extraordinario de $70.000 y el medio aguinaldo de $201.659. De esta manera, el total bruto a percibir en el mes será de $674.976,99. Es importante destacar que todos estos componentes se liquidan el mismo día, garantizando el acceso a la suma completa.

    Jubilaciones y Pensiones Superiores al Haber Mínimo (DNI 8)

    Para aquellos que perciben jubilaciones y pensiones superiores al haber mínimo y cuyo DNI concluye en 8, el cobro está programado para el lunes 29 de junio. El haber máximo establecido para este mes es de $2.713.948,18, al que se añade un aguinaldo de $1.356.974,09.

    Las jubilaciones y pensiones que superan el haber mínimo con DNI terminado en 8 se cobran el 29 de junio y no incluyen el bono extraordinario de ANSES (REUTERS/Agustin Marcarian)
    Las jubilaciones y pensiones que superan el haber mínimo con DNI terminado en 8 se cobran el 29 de junio y no incluyen el bono extraordinario de ANSES (REUTERS/Agustin Marcarian)

    El monto total bruto para esta categoría asciende a $4.070.922,27. Es crucial recordar que este segmento de beneficiarios no recibe el bono extraordinario de ANSES.

    Pensiones No Contributivas (PNC) con DNI 8

    Los titulares de Pensiones No Contributivas (PNC) con DNI terminado en 8 efectuarán su cobro el viernes 12 de junio. Las PNC por invalidez y vejez tendrán un monto base de $282.322,59, al que se le adiciona el bono de $70.000 y el medio aguinaldo de $141.161,30, resultando en un ingreso total de $493.483,89 para junio.

    Pensión Madre de 7 Hijos o Más (DNI 8)

    Para la Pensión Madre de 7 hijos o más, el monto se equipara al haber mínimo. Por lo tanto, en junio, el total bruto a percibir es de $674.976,99, sumando el bono de $70.000 y el medio aguinaldo de $201.659. Esta prestación se abona el 12 de junio, bajo las mismas condiciones que el resto de las PNC, incluyendo el aumento del 2,58% por movilidad.

    Pensión Universal para el Adulto Mayor (PUAM) con DNI 8

    Los titulares de la Pensión Universal para el Adulto Mayor (PUAM) con DNI terminado en 8 también cobrarán el 12 de junio. El monto actualizado para este mes es de $322.654,39. A esta suma se agrega el bono extraordinario de $70.000 y el medio aguinaldo de $161.327, totalizando un ingreso bruto de $553.981,59.

    Las Pensiones No Contributivas con DNI terminado en 8 se pagan el 12 de junio e incorporan el aumento del 2,58%, el medio aguinaldo y, según el caso, el bono de $70.000 (Imagen Ilustrativa Infobae)
    Las Pensiones No Contributivas con DNI terminado en 8 se pagan el 12 de junio e incorporan el aumento del 2,58%, el medio aguinaldo y, según el caso, el bono de $70.000 (Imagen Ilustrativa Infobae)

    Asignación Universal por Hijo (AUH) y Asignación Familiar por Hijo (DNI 8)

    El 19 de junio es la fecha de cobro para los beneficiarios de la Asignación Universal por Hijo (AUH) y la Asignación Familiar por Hijo con DNI terminado en 8. El monto de la AUH es de $144.932 por hijo en zona general, y de $471.915 para AUH por hijo con discapacidad. En el caso de la Asignación Familiar por Hijo, el monto es de $72.474 por hijo para el primer rango de ingresos y $235.967 para hijos con discapacidad. Recuerde que se paga el 80% mensualmente y el 20% restante se cobra anualmente con la Libreta de Asignación Universal.

    Asignación por Embarazo para Protección Social (AUE) con DNI 8

    Las titulares de la Asignación por Embarazo para Protección Social (AUE) cuyo DNI finaliza en 8 recibirán su pago el martes 23 de junio. El monto de la AUE es de $144.932 por embarazo ($115.945,60 en mano y $28.986,40 retenidos). Además, se liquida el Complemento Leche, con un valor de $54.665 este mes.

    Primer plano del torso de una mujer embarazada vestida con un vestido de punto color claro, con sus manos sosteniendo suavemente su vientre. La luz proviene del fondo.
    La Asignación por Embarazo con DNI terminado en 8 se paga el 23 de junio e incluye el Complemento Leche además del monto mensual de la AUE (Imagen Ilustrativa Infobae)

    Asignación por Prenatal y Maternidad (DNI 8)

    La Asignación por Prenatal para titulares con DNI terminado en 8 se hará efectiva el miércoles 17 de junio. El monto general para el primer tramo de ingresos es de $72.474. En cuanto a la Asignación por Maternidad, aunque se abona entre el 10 de junio y el 8 de julio, para DNI terminados en 8, el cobro está habilitado desde el miércoles 17 de junio. El monto de esta última varía según el salario neto de la beneficiaria durante su licencia.

    Asignaciones Pago Único y Familiares de PNC (Todas las Terminaciones de DNI)

    Las Asignaciones Pago Único (nacimiento, matrimonio y adopción) pueden cobrarse a partir del 9 de junio y hasta el 8 de julio, sin distinción por terminación de DNI. Los montos actualizados son:

    • Nacimiento: $84.478
    • Matrimonio: $126.489
    • Adopción: $505.070

    Las Asignaciones Familiares de PNC también se abonan entre el 8 de junio y el 8 de julio para todas las terminaciones de DNI. Los montos actualizados son: $72.474 por hijo, $235.967 por hijo con discapacidad y $17.582,92 por cónyuge.

    planes sociales ANSES fila
    La Prestación por Desempleo con DNI terminado en 8 se cobra el 25 de junio, mientras que las Asignaciones Pago Único y las Asignaciones Familiares de PNC no dependen de la terminación del DNI

    Prestación por Desempleo con DNI 8

    Finalmente, quienes perciben la Prestación por Desempleo y tienen DNI terminado en 8, cobrarán el jueves 25 de junio. El monto mínimo actualizado para junio de 2026 es de $181.500, mientras que el tope máximo general alcanza los $363.000. El valor exacto a recibir dependerá del historial de aportes y la situación particular de cada beneficiario.

    DnG

  • ANSES confirmó fecha para cobrar Vouchers Educativos junio 2026

    ANSES confirmó fecha para cobrar Vouchers Educativos junio 2026

    ANSES Confirma la Fecha de Cobro de los Vouchers Educativos: Un Impulso a la Educación Familiar

    La Administración Nacional de la Seguridad Social (ANSES) ha oficializado la fecha de pago para los esperados Vouchers Educativos. Esta crucial asistencia económica, de carácter temporal, tiene como objetivo principal aliviar la carga financiera de las familias argentinas, facilitando el pago de las cuotas escolares y garantizando la continuidad educativa de niños y jóvenes en todos los niveles.

    La fase de inscripción para este importante programa concluyó el pasado 30 de abril. Para aquellos solicitantes que hayan recibido un rechazo por motivos académicos, ANSES ha habilitado un proceso de reclamo a través de la página oficial del programa, brindando una segunda oportunidad para acceder al beneficio.

    ¿Quiénes Son los Beneficiarios de los Vouchers Educativos de ANSES? Requisitos Clave

    El programa de Vouchers Educativos está específicamente diseñado para apoyar a familias con hijos de hasta 18 años de edad que asisten a instituciones educativas de gestión privada. Es fundamental que estas escuelas, ya sean de nivel inicial, primario o secundario, cuenten con un aporte estatal igual o superior al 75% para que sus alumnos puedan calificar.

    El programa de Vouchers Educativos está destinado a familias que tengan hijos de hasta 18 años que asisten a instituciones públicas de gestión privada.

    Para ser elegible y haber completado exitosamente la inscripción, las familias debieron cumplir con los siguientes criterios:

    • Contar con un Documento Nacional de Identidad (DNI) válido.
    • Los ingresos familiares no debían superar el equivalente a siete Salarios Mínimos, Vitales y Móviles (SMVM).
    • Haber completado la encuesta obligatoria durante el proceso de inscripción.

    Además, fue indispensable presentar la siguiente información, tanto del adulto responsable como de los menores a cargo:

    • Número de DNI y CUIL de los hijos.
    • Nombre y dirección exacta de la institución educativa a la que asisten.
    • Un CBU (Clave Bancaria Uniforme) actualizado y registrado en Mi ANSES.
    • Estar registrado en el sistema Mi Argentina.

    Calendario de Pago de los Vouchers Educativos: Marca Esta Fecha en tu Calendario

    ANSES ha confirmado que la acreditación de los montos correspondientes a los Vouchers Educativos se realizará el próximo viernes 12 de junio. Una de las novedades es que esta fecha de cobro es única para todos los beneficiarios, sin distinción por la terminación del número de DNI, agilizando el proceso para miles de familias en todo el país.

    El beneficio se depositará directamente al adulto responsable registrado en ANSES. Es importante destacar que, en aquellos casos donde dos personas estén registradas y convivan con el menor beneficiario, el pago será percibido por la madre, priorizando su rol en la economía familiar.

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  • Reforma laboral: así funciona el banco de horas en industria

    Reforma laboral: así funciona el banco de horas en industria

    Banco de Horas: Optimización del Tiempo Laboral y Flexibilidad Post-Reforma

    El banco de horas emerge como una herramienta estratégica en la gestión moderna del tiempo de trabajo, permitiendo a empresas y empleados una administración más flexible de las horas laboradas. Este innovador sistema facilita compensar el tiempo trabajado por encima de la jornada habitual con periodos de descanso futuros. A la inversa, las horas pagadas por la empresa que no son trabajadas —debido a la baja actividad— se acumulan en este ‘banco’ para ser devueltas por el trabajador en momentos de mayor demanda productiva.

    Orígenes y Reconocimiento Legal: La Reforma Laboral

    Este mecanismo cobró relevancia tras la reciente reforma laboral, aprobada en marzo. Es crucial entender que el banco de horas no sustituye automáticamente las horas extra, sino que se presenta como una alternativa concertada para su compensación. Empleador y trabajador pueden pactar voluntariamente y por escrito que las horas adicionales se acumulen para ser compensadas con francos, descansos o jornadas reducidas, evitando así los recargos salariales tradicionales por horas extra.

    Principios Fundamentales del Sistema de Banco de Horas

    • El sistema debe ser un acuerdo voluntario y por escrito entre ambas partes.
    • Las horas adicionales se compensan con tiempo libre en lugar de pago monetario extra.
    • Se mantiene un descanso mínimo de 12 horas entre jornadas laborales.
    • La jornada diaria puede extenderse hasta 12 horas, respetando siempre los límites legales y descansos obligatorios.
    • El régimen exige mecanismos de registro y control eficientes para contabilizar las horas trabajadas y las disponibles para compensación.
    • La reglamentación y los convenios colectivos son esenciales para la definición de su aplicación específica en cada actividad.

    Casos de Éxito y Aplicación Práctica: Mirgor y Smata

    Aunque la reforma laboral formalizó su uso, algunos gremios ya aplicaban el banco de horas en ciertas empresas. Destacan ejemplos como Smata en terminales automotrices y autopartistas. Un caso reciente y significativo, posterior a la reforma, es el acuerdo firmado entre Mirgor y Smata, que establece un banco de horas de hasta 200 horas con una vigencia inicial de 12 meses.

    Beneficios Estratégicos para Empresas y Trabajadores

    El objetivo primordial del banco de horas es inyectar flexibilidad operativa al mercado laboral. Permite a las empresas adaptar su carga de trabajo a las fluctuaciones de la producción, optimizando así los costos salariales y respondiendo ágilmente a picos y caídas de demanda. Para los trabajadores, ofrece una mejor organización del tiempo personal, posibilitando acumular horas para disfrutar de descansos adicionales, sin que esto afecte su salario mensual. Además, en escenarios de baja actividad, el sistema protege al trabajador de suspensiones o despidos, garantizando su salario a cambio de la futura devolución de horas no trabajadas.

    Dinámica de Acumulación y Devolución de Horas

    La mecánica es clara: si un empleado cumple sus 9 horas diarias pero solo trabaja 8 debido a una menor actividad, la hora no trabajada se le paga igualmente, pero se suma al banco de horas para ser devuelta en el futuro. En cuanto a la devolución de horas, los acuerdos pueden ser muy específicos. En el caso de Mirgor, por cada hora del banco que se devuelve, esta se contabiliza como hora y media, reduciendo el saldo acumulado de forma ventajosa para el trabajador. Esta compensación se realiza en días hábiles; si se requiere trabajar fines de semana, estas horas deben pagarse como extras, con un límite en el uso del banco de horas para ese fin.

    Si al finalizar un año la empresa no ha podido ofrecer las condiciones para la devolución de las horas acumuladas, el convenio se prorroga o se anula, según las negociaciones entre la compañía y el gremio.

    El Banco de Horas frente a las Horas Extra Tradicionales

    Con la reforma, la obligación de pagar un recargo por cada hora extra trabajada desaparece en los casos donde se aplica el banco de horas. Las horas que antes generaban un sobrepago ahora se integran al banco para ser compensadas con tiempo libre, reorganizando así la jornada sin ampliar la carga anual de trabajo. Sin embargo, acuerdos específicos, como los de Smata, pueden mantener el pago de horas extra para el trabajo en fines de semana, demostrando la importancia de la negociación sectorial.

    Desafíos y Perspectivas de Implementación

    La implementación exitosa del banco de horas requiere la actualización de los sistemas internos de registro de horas y una comunicación transparente entre empresas y empleados. Los sindicatos juegan un papel crucial, insistiendo en la necesidad de controlar el respeto a los límites de jornada y la efectividad de la compensación de horas. Mientras las empresas buscan maximizar la flexibilidad operativa, deben también garantizar la transparencia y la legalidad para evitar conflictos por reclamaciones de horas extra fuera del marco del nuevo sistema. Este balance entre flexibilidad empresarial y protección laboral será clave para el éxito a largo plazo del banco de horas.

    DnG

  • Thiago Medina: «Estupideces» por indirectas familiares.

    Thiago Medina: «Estupideces» por indirectas familiares.

    Desde hace días, una serie de llamativas publicaciones compartidas por la madre de Daniela Celis ha desatado un torbellino de especulaciones. El rumor que circula con fuerza es que la familia de la reconocida influencer estaría enviando indirectas veladas hacia Thiago Medina, su expareja.

    La tensión se incrementó con la aparición de memes que, en ocasiones, incluían a las gemelas de la pareja, avivando las sospechas de los seguidores de Thiago y de su propio entorno, quienes interpretaron las bromas como mensajes dirigidos directamente a él. Aunque ni Daniela Celis ni su madre se pronunciaron públicamente para aclarar el significado de estas publicaciones, Thiago Medina decidió abordar la situación de frente.

    El Mensaje Contundente de Thiago Medina: Fin a los Rumores de Conflicto Familiar

    En un gesto claro para disipar las dudas, el exparticipante de Gran Hermano, Thiago Medina, utilizó su cuenta de Instagram para enviar un mensaje directo a sus seguidores. “Quédense tranquilos que de parte de mi familia no hay ninguna guerra”, sentenció en una historia, buscando calmar los ánimos y desmentir cualquier fricción.

    Con notable firmeza, Medina añadió un contundente: “No estoy para estupideces”. Con estas palabras, dejó meridianamente claro su hartazgo con los persistentes rumores que buscan involucrarlo a él y a sus seres queridos en un conflicto. Además, manifestó su profundo desagrado ante la posibilidad de que su exsuegra estuviera, de hecho, dedicándole indirectas a través de las plataformas digitales, poniendo un punto final a la controversia.

    DnG